各单位：
2023年初，项目部下达各单位目标任务。值此岁末年初，为回顾工作，总结成绩、改进不足，项目部按制度要求项目部全体人员对自己2023年工作进行全面认真总结。现将有关事项通知如下：
一、年终总结时间：
拟定于2023年1月，具体时间另行通知。
二、总结内容：
1.部门总结：各单位围绕年初的目标任务，对一年来的工作完成情况、质量管理、成本控制、进度控制、风险管控、执行项目部领导力度、实施项目部制度情况、团队面貌、技术报告精度等方面进行总结，展现各单位这一年来的工作特点、取得的成绩、经验、存在的问题和明年的工作思路；
2.个人总结：围绕自己的岗位职责，就一年来的思想观念、学习、工作表现、工作任务完成情况及存在的问题、改进措施和明年的工作思路等方面。
三、汇报总结形式要求：
汇报总结形式不限，可制作ppt展示，也可念稿。
四、汇报总结时间要求：
1.项目部负责人：为15分钟；
2.总工程师：为10分钟；
3.其他人员：在8分钟以内；
4.各单位负责人在个人汇报总结后，总结自己单位报告；
5.特殊情况下不能汇报总结，各单位负责人可代替总结。
金沙江项目部。
二〇一四年十二月十日。
年终总结通知
2012 港通字 012001 号。通知。物业服务中心 各部门 为不断提高工作水平，改进工作方法，充分总结2012年的工作成绩与不足，规划2013年的工作思路与任务，在辞旧迎新之际，经公司研究决定，要求服务中心 各部门对2012年的工作进行全面总结并提出2013年的工作规划，具体事宜通知如下 一 通...
关于做好2023年个人年终总结工作的通知
宋庆龄汉口旧居纪念馆。纪念馆字 2015 号。纪念馆各部门 2015年即将过去，为了总结经验，表彰先进，找出存在的问题和不足，制定改进措施，更好地实现2016年的工作目标，现就做好2015年度个人年终总结工作的有关事项通知如下 一 目的意义。通过回顾总结，充分肯定成绩，找出存在的问题和不足，制定整改...
关于主管如何撰写年终总结报告
培训主管如何撰写年终总结报告又到年终总结时，作为企业的培训主管，你构思好你的年终总结报告了吗？你将向你的主管提交怎样一份年终总结报告呢？你是否觉得年终总结每年都一样，没有什么新意？作为培训主管，工作繁杂，你是否认为撰写一份重点突出，简洁有效的年终总结报告总是那么难呢？下文我们一起 的话题就是 培训主...