矿属各单位：
为了进一步增强我矿职工安全意识，提高现场应急处置能力，让每一名职工掌握在灾变时期撤退、避险、自救、互救、基本技能；增强对生产安全事故、灾害的应变和控制能力，防止灾情和事态的扩大蔓延，最大限度的减少人员伤害和经济损失，据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》和河南能源公司有关文件精神的相关要求，决定在全矿范围内开展对“石壕煤矿应急预案”的培训工作。
一、培训目的：
建立健全突发事件应急避险培训机制，及时、有序、高效、妥善的处置安全生产突发事件，使职工掌握应急避险知识，最大限度降低人员**和财产损失，维护我矿安全稳定。
二、培训方式：
1.矿安检科提供“石壕煤矿应急救援预案”、学习内容，试卷等。（均为电子版，各单位自行**打印）
2.科室、区队级自行组织培训、考试，由矿安检科季末进行检查考试试卷，口试科室3人，区队5人。
三、培训师资力量（兼职教师）
四、培训对象。
矿属所有科室、区队，所有人员。
五、具体要求。
1、全矿各单位、科室要高度重视，把学习宣贯《应急预案》工作，作为对全员进行安全教育培训的一项重要内容，纳入正常的学习培训中去。
2、包保区队的领导和科室要积极带头学习《应急救援》和自救互救相关知识，确实弄懂弄会，在周四下区队安全活动会期间，给区队做好宣讲。
3、各单位要利用安全活动会、进班会、业务理论学习日、安全学习“三个一”活动形式，组织本单位职工进行集中培训，每名职工要有学习记录（可与“三个一”学习本合用）。
4、单位负责人要亲自授课，对职工进行集中强化培训学习，不断提高应急应变能力，提高救援人员应急处置能力；要有纸质培训资料。
5、各科室区队，可自行联系本通知第三项“师资力量”到单位进行帮教，受邀兼职教师无故不得推诿拒绝前往授课。
6、各单位考试周期以季度为单位，每季度首月组织学习考试附件第一部分，次月组织学习考试第二部分，末月组织学习考试第三部分。依此周而复始学习考试。
7、各单位要严格组织学习考试；参考人员，科室要求100%；区队考试试卷不得低于在册人数的95%，试卷批改装订成册并附人员名单，于每月28日前报安检科马东山处统一管理。（联系**： ）
8、季末由安检科走动检查，每个单位100分；（检查时间及单位见附表4）每月检查区队科室参培人员的学习笔记，无记录每人次。
扣5分，内容不全、字体潦草、每人次扣1分，单位授课人员无纸质教案资料扣10分；口试科室3人，对提问内容不会的扣5分，对提问内容回答不全扣2分，口试区队5人，对提问内容不会的扣5分，对提问内容回答不全的扣2分。
9、每季度底安检科对各单位培训情况进行综合评比，评出优秀单位4个（奖励单位总工资2000元、单位党政负责人各300元、），最差单位4个（罚单位总工资2000元、单位党政负责人各300元），进行对等奖罚。
本通知未尽事宜由安检科负责解释。
附件：1．应急组织体系及职责。
2．各类型灾害现场处置方案。
3．避灾自救互救常识。
4．每季末月检查单位及时间安排。
5．综合应急救援预案。
煤矿应急救援预案
中煤36处彭台子项目部安全。生产事故应急救援预案。二 一一年一月一日。目录。1 总则。1.1 编制目的。1.2 编制依据。1.3 适用范围。1.4 总体工作原则。2 应急救援组织机构及职责。2.1 组织机构。2.2 职责分工。2.2.1 应急救援指挥小组职责。2.2.2 组长职责。2.2.3 副组长...
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平顶山裕隆金井煤业 生产安全事故及突发事件。应急救援预案。预案编号 平裕隆金井煤业01号。版本号 2011年第2版。编制日期 2011年7月15日。编制单位 平顶山裕隆金井煤业 主编 邢好新。副主编 尚新国杨文军潘强。编审人员 宋长水闫铁正吴广甫王昌斌万彤彩。樊文学彭先星贾庆久郑留冰冯为民。张振州。...
煤矿应急救援预案含现场处置方案
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