一、服务区安全管理。
1、上级对服务区安全管理工作的指示，服务区成立安全管工作委员会。
2、成立安全工作委员会或安全工作领导小组，必须人员到位，责任明确。
3、建立健全各类人员安全生产岗位责任制，完善各类安全操作规程，安全工作管理制度，重大安全事故的应变措施（预案）。
4、建立安全管理网络，不留安全管理死角，做到事事有人管，层层有责任。
5、安全管理机构要经常举办活动，贯彻上级有关安全工作指示精神，研讨本安全工作形势，有针对性地开展各类安全竞赛活动，安全知识培训，强化安全意识，杜绝安全事故，二、安全规则。
1、各级经营管理人员在经营管理过程中设兼职安全员服务区必须坚持“管生产必须管安全”的双管原则，严格执行安全生产责任制。
2、建立安全管理组织体系，形成安全管理网络。
3、各级各类人员上岗、转岗前必须经过安全培训，特殊岗位必须持有国家劳动部门颁发的上岗许可证方能上岗。
4、班人员必须遵守劳动纪律，按时上、下班，班前4小时及班中严禁喝酒，工作时间不准擅自离岗，上下班要做好交**工作，认真填写交**记录。
5、雨、雾、冰、雪等特殊天气，尤其在夏季高温，冬季结冰季节，各服务区应及时将有关情况上报公司。
6、发生事故或有重大事故苗头时，要保留现场。并立即向领导或有关部门汇报，并按“三不放过”的原则处理。
7、必须严格执行事故上报的有关规定，按程序逐级上报，不得拖延时间。
8、服务区要做好突发事件的处理预案，尤其是防火、防盗抢、危险品的泄漏等重大险情的预案，并有计划地组织演练，以备不测。
三、防范措施。
1、服务区必须配备专职电工人员并且持证上岗。
2、严格执行国家劳动部门关于用电安全的各项规章制度，坚决杜绝：“三违”现象，坚持一人操作，一人保护的原则。
3、期检查服务区配送电系统，并做好有关记录，遇安全隐患，要及时排除、上报，隐患未排除前，不得随意离岗。
4、定期进行有关用电安全知识培训。
5、重点部门配备消防设施，与其他防护措施。
6、严禁私拉乱接的线路。
四、防火措施。
1、务区内严禁存有易燃、易爆物品，因实际生活工作需要配备的液化气等，要报上级部门批准。
2、服务区各岗位职工必须明确本岗位的防火要求，要求会使用防火设备、设施。定期进行消防演练。
五、防盗抢措施。
1、保安人员必须提高警惕，加强防范，禁止形迹可疑人员进入服务区。
2、严格执行保密制度，不得向无关人员泄露经营收入情况。
3、严格执行各项操作规程，解缴款工作必须熟练、准确。
4、熟练使用服务区内报警设施。
六、保安防范措施。
1、明确保安人员职责，确保24小时保安人员在岗位不断。
2、建立来人来客登记制度，无人接待者禁止入内。
3、建立定点定时巡查制度，保安人员每半小时巡视服务区一次，遇特殊情况及时处理。
4、、立报警系统，遇重大事件及时与当地公安机关联系。
七、安全培训和演练。
1、为了提升服务区员工安全知识水平，确保在发生事故时能够作出妥善的处理，必须定期对员工进行安全知识培训和演练。
2、服务区每季度组织一次全体职工参加的安全知识培训。安全知识培训内容包括：（安全预案、灭火器材使用、国家及公司有关安全全管理的规定、强化安全意识）等。
3、各服务区应按安全预案的程序，定期组织安全演练，提高员工对此类事件的反应速度，其内容可以包括灭火、反抢劫等。
八、安全防范预案。
组织机构：为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实做好服务区的安全工作，结合服务区的实际情况，成立以下机构：
1、全工作领导小组（经理任组长，副经理任副组长，各部门负责人任组员）
2、义务消防队。
3、、保卫班。
以上机构：主要负责服务区范围内的治安保卫、防火、防盗、防人为破坏、防灾害事故及突发事故等安全工作。
四）、安全工作管理制度。
九、消防管理。
1、认真贯彻“预防为主，消防结合”的消防工作方针，加强消防知识的教育，提高职工消防安全意识。
2、消防要求，在相应部位配备相应的消防设施，不随意挪动和动用，并做好人人会用。
3、消防器材要专人保管，灭火器要定期维护和换药，并做记录，使其保持良好的状态。
4、禁火区内确应生产需要动火时，必须采取有效的预防和应急措施后方进行。
5、禁止违章用电、私拉乱接和在发热的电器设备上烘烤和堆放可燃和易燃物品，电器设备使用完毕后应立即切断电源。
十、安全生产管理制度。
1、坚持“安全第。
一、预防为主”的方针，加强安全生产的组织领导，建立以服务区负责人为首的安全网络，做到职责分明，层层落实。
2、做好安全生产的宣传和教育，经常组织职工进行安全的学习和培训，不断提高职工的安全意识，做到警钟常鸣，常抓不懈。
3、发放和正确使用防护用品，不准改制、变卖和不按规定穿戴，凡属设备防护装置，任何人不得擅自转移和拆除。非操作者未经操作者得许可，不得操作不熟悉的设备、车辆，严禁带病操作。
4、立各工种和维修设备的安全操作规程，经常开展岗位练兵，及时推广安全生产的先进经验，提高职工自我防护能力，定期和不定期的进行安全检查，发现和纠正各种违章行为。
5、每月召开一次安全例会，分析生产中不安全因素，对安全的薄弱环节提出预防整改措施，把事故的苗头消灭在萌芽状态。
6、当生产和安全发生矛盾时，生产必须服从安全，杜绝人身**和重大事故的发生，抓好事故及时分析处理，做好事故检查处记录，建立考核制度，做到奖励严明。
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