酒店消防安全责任制考评办法

发布 2023-11-15 13:45:03 阅读 9561

根据公安部门治安安全“谁主管、谁负责”的原则,和实行**。

管理责任制落实到个人的要求,为了将安全责任制真正落到实处,现制定考核试行办法如下:

1)各部门每月结合部门管理服务的考评工作对员工的安全责任考。

评一次,同每个员工效益奖挂钩。

2)安全责任制的管理、组织落实的实绩作为对部门经理政绩考核。

的内容。3)酒店从每月的效益奖中提取5%作为安全责任奖励**。由保安。

部根据每月对各部的安全责任制执**况进行考评,并提出奖惩建议,经总经理室审批后,落实到各部门、班组或个人的效益奖中。

4)保安部每月进行一次消防安全管理的检查;发现问题,及时协。

调解决。对在消防安全方面做出贡献,杜绝重大事故的发生的个人和班组除给予重量奖外,并列入年度先进个人或先进班组的评选。

5)对于消防安全责任制完成不好的部门按规定,由人事部、保安。

部提出建议,经审批后,可扣发部门效益奖。

6)由于责任人的故意或过失行为而发生的消防安全责任事故,除。

追究直接责任人外,还要酌情扣发部门责任人的效益奖金;情节严重造成后果的给予行政处罚。

xx大酒店保安部二xx二年一月十八日。

消防安全责任制实施办法

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消防安全责任制管理办法

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