车间管理规章制度

为维护公司和员工的共同利益，能保质保量完成公司交给的任务。公司特定以下规定：

一）、作业员工作业时必须认真负责，要有上进心，在操作方法上不断改进提升加强生产力度和自检频率，确保每件产品质量。

二）、车间所有员工上下班时间统一为：上午上下班时间为 8﹕00—11﹕30分，下午上下班时间为12﹕30—17﹕30分，晚上加班时间为18﹕30—22﹕00迟到一分钟者按一块钱扣款（以此类推），请各位工友务必遵守作息时间。

三）、关于有事请假者规定：三天以内包括三天请假必须由车间主管同意认可并在请假条上签字请假条方可生效，三天以上者必须由公司总经理同意认可并在请假条上签字生效，否则按旷工处理，矿工一天者罚款伍拾元人民币，连续矿工三天者按自动离厂处理，并扣留所有剩余工资。

四）、另外每月满勤者公司另给与三十元人民币奖励（不请假者）。在公司工作满一年者第二年仍在公司上班者公司给与奖励两百元人民币。

五）、上班时间不得擅自离岗，对本职工作要积极认真，不得马虎，服从管理人员安排，不得弄虚作假，如虚报产量等。（不服从管理人员安排和虚报产量者根据情节轻重给与相应的罚款处理）。

六）、对无理取闹煽动员工严重影响生产和罢工者以及带头罢工者情节轻的给与警告，情节重的罚款并开除处理。

七）、损坏公司财物及故意破坏公司财物者按照公司购买**赔偿并给与相应的罚款处理。

八）、新进员工试用期为一个月，试用期不合格者公司给与解雇处理，试用期合格后按计件计算工资公司并给予保底。

九）、每天下班前提前五分钟把属于自己工作岗位区域的卫生打扫干净，如地面的清洁，保持有个良好的工作环境。

十）、安全隐患的排除和预防，禁止在车间吸烟，违反者一次处罚五十元人民币，造成事故者，转交有关部门处理。另发现存在安全隐患的（如电线裸露等）应立即通报当班管理人员进行排除。不得私自排除，如出现一切后果自负。

十一）、管理人员及作业员要相互尊重，一定要文明用语。养成一个良好的习惯，提高自身素质，树立一个良好的风气。

十二）、带班人员下班前要盘点当天生产的产品及统计生产数据上交车间主管，然后再检查电灯门窗是否熄灭关闭方可离开车间。

十三）、辞工人员必须提前一个月书面申请，并注明辞工原因上交车间主管审核后上交总经理审批签字后方可生效，以备人员的增加。急辞工人员必须扣取半个月工资。

十四）、每位员工要认真工作，团结一致，配合管理员的工作，提高产量降低返工率，达到共同目的。

恒盛水洗厂全擦车间示。