安全奖罚制度

发布 2023-11-07 02:45:04 阅读 1313

为了确保项目有关安全生产的各项规章制度和措施的落实,表扬先进,惩治违章作业,以达到人人讲安全,人人抓安全的目的,特制订本制度:

1、奖励。奖励是指对项目安全生产做出突出贡献的工区部门和个人予以奖励和表彰。

1)安全生产先进班组条件。

a 认真遵守有关安全生产的各项规章制度。

b正确使用个人防护用品,做到进入现场戴安全帽,高空作业系安全带,人人有安全生产自我防护意识。

c遵守安全操作规程,无违章作业。

d全年无**及火灾事故。

2)安全先进安全员条件。

a项目专(兼)职安全员在安全生产工作中,工作认真负责,认真执行安全生产各项规定。

b对违章作业、违章指挥行为能采取有效措施,及时制止。

c工作深入,及时发现各种安全事故隐患并随时督促进行整改。

d安全资料完整真实,各种报表准确及时。对评出的先进班组和个人,依照上级有关规定,各予适当的物奖励。

2、处罚。处罚是指对安全生产管理不善和发生安全生产事故工区部门或有关责任人进行的经济处罚。

1)凡违反安全生产现场管理制度、安全纪律者,由项目安全员视情节轻重予以罚款处罚。

2)凡经项目经理部或上级安全生产检查后发出的《安全隐患整改通知及反馈表》,通知责任人应按规定的期限完成整改要求。如无正当理由而逾期未整改,由安全保通部门给予罚款。

3)对于因违章作业,违章指挥而造成安全事故的责任者,除扣发责任人当月奖金外,还应按有关规定给予行政处分。情节严重的按国家有关法律追究责任。

附则。1.本规定由项目安全部负责解释。

2.本规定自发布之日起执行。

安全奖罚制度

安全生产奖罚制度。1 项目部制定安全生产奖罚制度,奖励安全生产中做出突出成绩或避免发生重大事故的单位和个人,批评和处罚违法 违章 违纪造成安全隐患的单位或个人。2 安全部对违章的单位和个人的罚款,一律由财务扣款转到各单位。3 项目部结合自己的施工生产特点,制定奖罚的具体标准,罚款项目由财务填写收据,...

安全奖罚制度

一 安全意识淡薄,没有安全工作计划及措施的施工领导者,如发生事故,根据情节处理。二 凡不按安全规定,不按施工措施施工,瞎指挥生产的施工人员员工,立即停止工作,调离岗位。三 进入现场施工人员,必须戴安全帽,高空作业戴安全带,工作面架设安全网,封闭 四口 如发现有一人违反一次。罚管理负责人10元,有一次...

安全奖罚制度

第十一条 工亡事故处罚。发生工亡一人 及一人以上 事故,队长及有关人员根据事故情节轻重,责任大小,分别给予正职降职或撤职处分,并处罚款各1000元,其它副职每人罚款800元,技术员罚款600元,事故单位集体罚款1 3万元。第十二条 对发生重伤 死亡未遂,重特大非 事故的单位将给予黄牌警告,并按死亡事...