一、目的：
为了能够使我公司每位员工在发生火灾时能够在第一时间逃生，并组织灭火与自救，我公司所有成员均应认真学习消防逃生及防火灭火知识。确保一旦发生火灾或事故，能够有有秩序的完成一系列逃生、扑救动作。以保护员工生命和公司财产安全，最大限度减小损失。
生产车间重大环境因素为火灾隐患。生产现场设备多空间狭小，且储存有一部分可燃性物品，存在发生火灾的可能性。
二、适用范围：
公司内发生火灾或其他紧急人员疏散的情况。
三、消防管理组织机构及其分工：
1、消防应急领导小组构成。
队长边昌连、金起台。
副队长： 金容政。
白班防灾副队长金德松、郝亮。
夜班防灾副队长当值值夜班长（具体人员见人事当月值班表）
2、职场防灾队人员配置。
（1）消防组：金庆哲（组长）、贾振东、董忠良、曹中海、张永辉、贺建喜、逯永良、李学坤、梁永利、孙俊彪。
（2）引导组：左玉庆（组长）、刘相辉、闫立坤、高伟、滕祥军、张华强、薛从喜、闫胜、**、张永旺。
（3）救护组：邢强（组长）、郭勇、刘世广、刘英、许霞、周维。
（4）点呼组：杨瑞鹏（组长）、陈耀亮、王维卿、翟金刚、张连瑜。
3、职场防灾队职责。
1）、队长。
职责：全面负责现场的灭火指挥工作。
要求：接警后，立即到达灭火现场，负责无关人员撤离、救护。抢险车辆的指挥，设立警戒区域，评估火灾事故可能发展的方向，为救援决策提供依据。
2）、副队长。
职责：在队长不在，或短时间内不能到达时履行队长的职责。
要求：同队长职责。
3）、消防班。
职责：负责初期火灾扑救工作。
要求：接警后，立即奔赴火灾现场，穿戴好防护用品，携带消防器材，做好救火准备。进入现场，首先切断电源，检查设备设施损坏情况，采取必要的临时措施，救火后认真检查现场情况，防止死灰复燃。
4）、引导班。
职责：负责人员疏散工作。
要求：积极组织人员疏散，打开通道，迅速撤离火场。
5）、救护班。
职责：做好自身保护，选择有利地形，设置现场急救点，在开展一般性**的同时，迅速将伤员送到医院进行抢救。
要求：掌握一定的急救知识和技能，能够妥善处理一般伤情。
6）、点呼班。
职责：以班组为单位，清点撤离到安全地点的人员数量。
要求：按照队长下达的指令，指挥成员对现场逃离火场人员进行点呼确认并报告。
四、训练和演习
1、针对可能发生的紧急事故，每年进行至少一次模拟演习。保证一旦发生紧急事件，应急预案能够充分发挥作用，合理安排人员，使损失降到最小。
2、各小组成员能够完成既定任务及时有效的控制险情，抢救伤员，做好应急救援工作。
五、应急措施
1、火情发生后，按照灭火预案，消防担当要立即向上级领导报告，尽快组织增加救援人员。如发生重大火情，同时向“119”报警，根据火情发生的位置、扩散情况及威胁的程度逐个区域通知人员撤离。
2、引导组成员应迅速就位正确引导撤离人员从疏散通道逃生，3．灭火班到达现场后利用附近灭器材尽力扑救和控制火势。
4、消防担当确认火势无法控制或有蔓延倾向时，要立即拨打119报警**，详细说明名称、地址、**地点、**原因、火势情况等。
5、疏散时，当值班长要立即打开车间的防火门，并引导人员有次序的从消防通道撤离。
6、当公安消防人员抵达后，所有人员要服从指挥，全力配合灭火。
7、保护好火灾现场，以备调查。
六、消防应急领导小组的主要职责
1、负责本《预案》的制定、审查、批准和修订。
2、组织实施本《预案》，对相关人员进行培训和《预案》演练。
3、组织事故调查处理。
4、本《预案》指定郝亮为日常消防工作管理人。
5、重大火灾事故应急指挥地点：公司警卫室。
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