安全生产责任书。
甲方：责任人：
乙方：责任人：
为坚决贯彻从国家到地方的各级安全生产工作指示，坚持“安全第一，预防为主”的方针，全面落实安全生产责任制，牢固树立“安全生产责任重于泰山”的思想，形成一个“人人重视安全，人人要安全”的良好氛围和“一级抓一级、一级保一级、一级对一级负责”的安全工作格局，建立一个良好的生产环境和秩序，切实保障员工的安全与健康，促进我公司稳步健康的发展，实现公司“一降低、二杜绝、三提高、四消灭”（降低千人负伤率；杜绝违章指挥、违章作业；提高隐患整改率、废气和污水排放达标率；消灭重大**、设备、火灾、交通事故）的安全生产目标。公司决定与你单位签订安全生产责任书。
一、公司承担的责任与义务。
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规和上级有关安全生产的指示精神，积极改进不合理或有碍于职工身心健康的生产工艺和作业环境，降低劳动强度，保护劳动者在生产过程中的安全与健康。
2、进行各类专业检查和日常安全巡视，积极指导、监督所属各单位的安全工作，杜绝违章指挥或强令工人冒险作业，对下属单位提出的有利于安全生产的合理化建议和隐患整改意见，必须及时做出处理决定，解决其必须的人力、物力、财力并提供必要的服务。
3、保证劳动防护用品质量，并按时按标准发放，定期检测生产岗位和作业现场有毒有害物质的含量，积极采取有效防范措施，完善工业卫生、职业病防范、劳动条件改善的基础工作，消除职业危害和职业病的发生。
4、采取多种形式，积极组织开展安全生产的宣传、教育和培训工作，努力提高全体员工的安全技术素质和自我保护意识。
二、你单位的安全生产责任、目标及奖惩办法。
1、安全生产责任。
1）按照国家《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，结合你单位实际情况，在基础上，要求建立健全安全生产机制和完善各项安全生产规章制度，做到天天有检查，处处有安全标志，事事有安全规章。并应用现代安全管理方法，搞好事故**、预防，教育好本单位的职工，做到自我防护、自我教育、自主管理，进一步遏制和减少发生在工作期间、上下班途中等非生产性因素的工伤事故。
2）认真落实“安全第一，预防为主”的方针，在进行生产活动时，必须认真执行安全工作的“五同时”（在计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作）。
3）以加强安全基础管理为重点，强化现场安全管理，杜绝“三违”，督促操作人员正确使用和爱护劳动保护用品和用具。经常进行安全检查，对查出来的事故隐患，要按照“三定、三不推”的原则进行处理（三定：定人员、定措施、定期限；三不推：
即凡本单位（部门）能解决的班组不推给车间，车间不推给生产单位，生产单位不推给公司）。确属你单位不能解决的，应提出解决方案和措施，及时上报公司职能部门和主管领导。
4）作业环境必须保持整洁，安全道路畅通，安全标志醒目，各种安全设置必须加强管理，定期检查，使之保持齐全、完好、可靠，对安全设施不得任意拆除、挪用和废弃不用。积极开展技术革新和攻关活动，提高工艺、设备的安全水平，严禁设备带病运行。
5）按规定对换岗、新上岗职工进行车间、岗位。
二、**安全生产教育培训，使之熟练掌握本单位、本岗位的安全技术规程和作业标准，特殊作业人员必须参加公司统一安排的岗位培训，取证后方能上岗单独操作，各单位对特殊作业人员的岗位变动须到行政人事部备案，经认可后方能上岗。并根据本单位的特点，采用多层次、多种形式的方法，把安全教育、培训面覆盖到各管理层和每个职工，努力提高群体安全素质。
6）你单位必须与下属班组签订安全承包合同。
7）你单位必须每周至少召开一次安全例会，宣传国家和上级部门关于安全生产的新法律、新政策；要求班组每天召开一次安全生产会，做到求深、求新、求实，记录内容真实详细；要求班组召开班前会、班后会，强调人员操作、设备运行等安全生产相关事宜，并做好详细记录。
8）合理安排职工的工作和休息，限制加班加点，因特殊情况必须加班加点的应经公司领导批准同意。
9）按照《工伤保险条例》规定，公司对职工发生在上下班途中的机动车意外伤害将按照有关规定认真办理，确认为工伤事故的将纳入你单位的年度工伤指标考核。
10）在你单位的日常生产实践中，应遵循“谁用工，谁负责”、“谁用设备，谁负责”的安全工作原则，优先考虑好工作中的可能存在的安全问题。
11）对你单位在双休日、节假日中，发生因值班领导脱岗而导致的责任事故，公司将严肃处理责任人。
12）公司对涉及到两个及两个以上责任单位的一起安全事故，将对直接责任单位按发生1起事故予以责任追究，对无责任单位不予以责任追究；对两个及两个以上单位都存在事故责任的，各按发生1起事故予以责任追究。
13）对你单位发生的任何安全事故（包括自然事故、技术事故和责任事故），公司将遵循不讲客观的原则，依据《公司安全生产奖惩管理制度》给予你单位相应的处罚。
14）对于日常生产实践中发生的各类责任事故，视事故发生的具体性质，在事故结案时，要在规定时间内，依据《公司安全生产奖惩管理制度》给予责任人相应的处罚。
15）对你单位发生的各类安全生产事故，不论事故大小，均要求必须在1小时内上报行政人事部，同时积极参加急救并保护好现场。对于你单位未在规定时间内上报的各类事故，一经发现，将加重处罚你单位，同时追究你单位第一责任人、分管安全责任人的责任。
2、年度安全生产考核指标。
1）死亡事故为零；
2）重伤事故为零；
3）轻伤事故率为。
4）工伤经济损失为。
5）**安全教育率为100%；
6)特殊作业人员持证率为100%；
7）特种设备年检合格率为100%；
8）重大设备责任事故、重大生产责任事故、重大火灾责任事故分别为零；
9）化学品泄露事故为零。
3、奖惩办法。
1）你单位在年终全面完成安全生产管理目标和未突破年度安全生产考核指标两大任务，公司将以你单位月底在册职工（安全考核人员）人数为准，奖励人均30元。
2）公司对你单位日常发生的各类事故，将遵循“四不放过”的原则，按照《公司安全生产管理制度》、《公司安全生产奖惩管理制度》进行事故处理，并在事故结案时，对你单位和事故责任人予以相应的处罚。
3）对你单位在年终考核时，突破安全考核指标的处罚：
突破轻伤事故考核指标的，你单位全体职工将不能获得上述年终安全奖励。
突破重伤事故考核指标的，你单位全体职工将不能获得上述年终安全奖励，并对你单位按年底总人数人平10元处以罚款（从年终奖中扣）。
突破工亡事故考核指标的，你单位全体职工将不能获得上述年终安全奖励，另将对你单位按年底总人数人平100元处以罚款（从年终奖中扣））。
突破重大设备责任事故及其他非人身伤害重大责任事故考核指标的，将对你单位按直接经济损失的10～20%处以罚款（从年终奖中扣））。
对发生多起事故按以上处罚条款累计处理。
你单位突破年度安全生产考核指标，年终不能参加各类先进集体的评选，事故责任者不能参加各类先进个人的评选。
三、合同生效期。
本合同从月日起到月日止。
本合同一式二份（甲方、乙方各执一份）。
四、本合同解释权在公司安全生产委员会。
甲方：乙方：
责任人签字：
责任人签字：年。月。
日。年。月。日。
安全责任书责任书
河南检察职业学院法律系。2010年 加强综合治理，确保校园安全 专项活动责任书。为进一步贯彻落实 关于加强社会治安综合治理的决定 和全国综治维稳工作电视 会议精神和学院工作部署，根据我系安全工作实际，按照 谁主管 谁负责 的原则，特制定本责任书。一 责任期限。2010年5月28日至2011年1月31...
公司安全责任书 责任书
为加强本公司安全管理，保障宾客及本公司员工人身 财产安全，根据 消防法 和 深圳市社会治安防范责任条例 的等有关规定和 谁主管 谁负责 的工作原则，结合我公司实际，特制定本责任书。本责任书由公司各部经理与公司签订。各部门领导要将签约的内容分解落实到基层班组 员工，做好本部门与班组 员工的签约工作，形...
安全责任书 廉政责任书
3 乙方应根据工程项目制定安全施工方案 安全保护预案及安全应急预案等，并征得发包人安全部门同意。4 乙方应对施工现场安全生产负有全面的责任，任何第三人在施工现场发生 事故的，除依法由第三责任人承担责任以外，均由乙方承担相应的责任。5 乙方进入工地后应明确落实施工现场安全生产第一责任人，专 兼 职安全...