安全生产考评制度

为了加强公司的安全生产管理，确定各车间安全生产的顺利进行。实施安全生产管理纵向到底，横向到边的管理模式；安全生产责任制落实到各部门，车间班组个人。安全生产实行**管理网络，每人在各自的工作岗位上都有各自的安全生产职责，公司决定对各科室部门（车间）和各班组实行安全生产考评制度，现将具体要求通布如下：

一、公司安全生产委员会对各部门车间和各班组安全生产考评为月评方式，月度考评由各部门、车间和各班组每月三十日自评后，并在每月五日前上交考评表到公司管理部进行评分考核。

二、月度考评表一式二份，管理部存档一份，各部门、车间和各班组自存一份。

三、月度考评结果最后由管理部提出意见后呈报公司安全生产第一责任人和安全生产直接责任人，作为月度安全生产表彰的依据和年度安全生产考核的依据。

四、月度考评成绩结果作为年度安全生产考核的评先，奖励依据。月度考评表由管理部存档备查。

五、公司实行安全生产考评制度从通布之月起开始执行。

安全生产考评制度

为了加强公司的安全生产管理，确定各车间安全生产的顺利进行。实施安全生产管理纵向到底，横向到边的管理模式 安全生产责任制落实到各部门，车间班组个人。安全生产实行 管理网络，每人在各自的工作岗位上都有各自的安全生产职责，公司决定对各科室部门 车间 和各班组实行安全生产考评制度，现将具体要求通布如下 一 ...

安全生产考评和惩奖制度

为加强本单位安全工作，进一步提高广大员工对安全管理工作的积极性，防止人为的安全事故发生，特制订如下安全奖罚制度。一 安全奖励制度。1 工作认真负责 忠于职守 每季度考核成绩优秀，全年无责任事故发生的，年终发安全奖。2 对安全管理工作人员进行年终考评，对安全生产工作突出和有特殊贡献人员，公司将进行奖励...

安全生产工作考评奖惩制度

一 分管负责人。1 负责辖区内安全生产监督管理责任，按县安委会下达的控制指标实施管理。2 年终按全年目标责任书进行考核打分，成绩得分名列前茅的由乡 实施表彰和奖励。二 各村委会。1 年终 委托乡安监办对各村 居委会按照 爱民乡村 居委会安全生产达标考核细则 的要求进行考核打分，成绩在50分以下的 含...